Информация для граждан

Порядок признания граждан безработными

1. Условия признания граждан безработными

Безработными признаются трудоспособные граждане,которые не имеют работы и заработка, ищут работу и готовы приступить к ней,зарегистрированы в центре занятости населения по месту жительства в целяхпоиска подходящей работы.

2. Порядок признания граждан безработными

Решение о признании гражданина, зарегистрированного вцелях поиска подходящей работы, безработным принимается центром занятостинаселения по месту жительства гражданина не позднее 11 дней со дняпредъявления:

паспорта;

трудовойкнижки;

документов,удостоверяющих профессиональную квалификацию;

справки о среднем заработке за последние три месяца попоследнему месту работы;

впервыеищущие работу (ранее не работавшие) предъявляют в центр занятости населенияпаспорт и документ об образовании.

Гражданин, относящийся к категории инвалидов, длярешения вопроса о признании его безработным обязательно должен предъявитьиндивидуальную программу реабилитации инвалида (ИПР), выданную лечебнымучреждением и содержащую заключение о рекомендуемом характере и условиях труда.

При невозможности предоставления центром занятостинаселения подходящей работы гражданам в течение 10 дней со дня их регистрации вцелях поиска подходящей работы эти граждане признаются безработными с первогодня предъявления указанных документов.

3. Подходящая работа

Подходящая работа – работа (в том числе работавременного характера), которая соответствует профессии гражданина, условиямпоследнего места работы, состоянию здоровья, транспортной доступности рабочегоместа.

Транспортная доступность подходящей работы от местажительства безработного определяется центром занятости населения с учетомразвития сети общественного транспорта в городе, поселке.

Подходящей не является та работа, которая связана спеременой места жительства, не соответствует правилам и нормам по охране труда.Подходящей не может считаться работа, если предлагаемый заработок ниже среднегозаработка гражданина, исчисленного за последние три месяца по последнему местуработы. Данное положение не распространяется на граждан, среднемесячныйзаработок которых превышал величину прожиточного минимума трудоспособногонаселения, исчисленного в области.

Временные или общественные работы, имеющиесоциально-полезную направленность, не требующие предварительной подготовки,являются подходящими для граждан:

впервыеищущих работу и при этом не имеющих профессии;

уволенныхболее одного раза в течение одного года, предшествовавшего началу безработицы,за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия;

прекратившихиндивидуальную предпринимательскую деятельность, вышедших из членовкрестьянского (фермерского) хозяйства;

более одногогода не работавших по трудовому договору;

направленныхцентром занятости населения на обучение и отчисленных за виновные действия;

отказавшихсяпройти профессиональную подготовку после окончания первого периода выплатыпособия по безработице;

состоящих научете в центре занятости более 18 месяцев, а также более трех лет неработавших;

обратившихсяв центр занятости после окончания сезонных работ.

4. Безработными не могут быть признаны граждане:

не достигшие16-летнего возраста;

имеющие трудовуюпенсию по старости, в том числе досрочно или за выслугу лет по государственномупенсионному обеспечению;

отказавшиесяв течение 10 дней со дня их регистрации в целях поиска подходящей работы отдвух вариантов подходящей работы;

не явившиесябез уважительных причин в течение 10 дней со дня их регистрации в целях поискаподходящей работы в центр занятости населения для предложения им подходящейработы, а также не явившиеся в срок, установленный центром занятости населениядля регистрации их в качестве безработных;

осужденныепо решению суда к исправительным работам, а также к наказанию в виде лишениясвободы;

представившиедокументы, содержащие заведомо ложные сведения об отсутствии работы изаработка, а также представившие другие недостоверные данные для признания ихбезработными;

занятые(работающие по трудовому договору; по гражданско-правовому договору; членыпроизводственных кооперативов; индивидуальные предприниматели; избранные,назначенные или утвержденные на оплачиваемую должность;

занятые в подсобныхпромыслах и реализующие продукцию по договорам; проходящие военную илиальтернативную гражданскую службу; проходящие очное обучение в образовательныхучреждениях; учредители коммерческих организаций; являющиеся членамикрестьянского (фермерского) хозяйства).

5. Порядок обжалования решения, действия илибездействия органов службы занятости, их должностных лиц и работников

Граждане вправе обжаловать решения, действия илибездействие органов службы занятости и их должностных лиц в вышестоящий орган службызанятости, а также в суд.